Altenpfleger (m/w/d) Überdurchschnittliches Gehalt!

(Stellen-ID 519)

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot

  • Attraktive Vergütung inklusive Zuschläge für Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit
  • Unbefristete Arbeitsverträge
  • Flexible Arbeitszeitmodelle, die sich an Ihre Bedürfnisse anpassen
  • Möglichkeit, in verschiedenen Einrichtungen und Fachbereichen zu arbeiten
  • kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Persönliche Betreuung und individuelle Einsatzplanung
  • Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung
  • Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Kein Stundenzettel-Schreiben erforderlich!
  • „Gesundheitsbudget“ für Medikamente und Anwendungen von 900,00€ pro Jahr
  • Auf Wunsch Dienstfahrzeug + zur privaten Nutzung möglich
  • Unterkunftsmöglichkeit
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld

#Pflegestelle

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung

- Durchführung der Grund- und Behandlungspflege

- Unterstützung bei der Mobilität der Bewohner

- Ansprechpartner für Bewohner und Angehörige

- Aktive Mitarbeit bei der Umsetzung der Pflegekonzepte

- Zusammenarbeit im interdisziplinären Team

- Dokumentation der Pflegeprozesse

- Förderung von Wohlbefinden und Lebensqualität der Bewohner

- Einhaltung von Qualitätsstandards und gesetzlichen Vorgaben

- Sicherstellung einer ganzheitlichen und individuellen Betreuung

Fachliche Anforderungen

- Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in

- Berufserfahrung in der Altenpflege von Vorteil

- Kenntnisse in der Durchführung der Grundpflege und Behandlungspflege

- Empathie und Einfühlungsvermögen im Umgang mit älteren Menschen

- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

- Bereitschaft zur Schichtarbeit

- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein

- Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau

- Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung

Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen

Für die Position als Altenpfleger (m/w/d) suchen wir engagierte Persönlichkeiten, die über eine hohe soziale Kompetenz verfügen und Freude am Umgang mit älteren Menschen haben. Sie sollten einfühlsam, geduldig und verständnisvoll sein und in der Lage sein, auf individuelle Bedürfnisse einzugehen. Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und ein respektvoller Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Kollegen sind für uns ebenfalls wichtige Eigenschaften. Darüber hinaus legen wir Wert auf Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen. Wenn Sie diese Attribute mitbringen und Teil eines engagierten Teams werden möchten, das sich für das Wohl älterer Menschen einsetzt, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Kontaktdaten für Stellenanzeige

  • Per E-Mail: bewerbung@heigenmoser-pflege.com
  • Über unser Bewerbungsportal: www.heigenmoser-pflege.com
  • Oder telefonisch unter +49 8031 8077867
  • Oder gerne auch per WhatsApp

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